自分の会社に取り入れて欲しいオモシロ制度--gooランキング

日替わりでランキング記事を掲載する gooランキングで、「自分の会社にも取り入れて欲しい、オモシロ制度ランキング」を取り上げている。これによると、一番人気となったのはリクルートエージェントが採用している「有給休暇の連続取得で10万円支給」だったという。


この制度は、誕生日・結婚記念日などを取得の1ヶ月以上前に申請し、計画的に取得することを会社として促進するのが狙いで、申請書を提示することで支給されるという。社員のリフレッシュにより、結果として仕事に対するモチベーションが向上すれば良しとする同社の考え方のようだ。

2位には、スパイシーソフトの「自分や家族の誕生日に特別休暇」が入った。この他にも同社では、「新婚旅行ボーナス＆休暇」や「奥さん出産休暇」といったさまざまな休暇制度を取り入れていて、会社が自分たちの大事な人材としての位置づけを示すことが、やる気につながるとしている。

もちろん、こうした制度を取り入れることで会社側の負担が大きくなる可能性はあるものの、結果としてそのコストを上回るリターンが帰ってくるのであれば、採用してみる価値はありそうと指摘する。なお同ランクのベスト10は、以下となっている






自分の会社にも取り入れて欲しい、オモシロ制度ランキング
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